Joyce Unkel, Joyce CMDP9713 bewerkt
HR Advisor

HR Advisor

Voor de HR-professional die liever vooruitdenkt dan achter de feiten aanloopt
.

Jij bent het aanspreekpunt voor alles wat mensen beweegt: van werving tot welzijn, van verzuim tot ontwikkeling. Je schakelt snel, begrijpt wat een projectgedreven organisatie nodig heeft, en weet wanneer je moet luisteren – én wanneer je moet doorpakken. Je beweegt je moeiteloos tussen beleid en praktijk, zonder de menselijk maat uit het oog te verliezen.


Je werkt zelfstandig, maar nooit alleen. Je ondersteunt collega’s op het kantoor in Den Helder én binnen de Subsea-divisie.
Je bent een sparringpartner voor zowel het management als de teamleden.

Heb jij 3 tot 5 jaar HR-ervaring in een technische, offshore of internationale omgeving – en wil je echt iets bijdragen aan een snelgroeiende organisatie? Dan is deze dynamische HR-rol misschien precies wat je zoekt.

Past onze offshore cultuur bij jou?
Ontdek het hier!

Opleiding

Afgeronde HBO-opleiding in Human Resources of vergelijkbaar.

Ervaring

Minimaal 3-5 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie.

Talen

Uitstekende beheersing van zowel de Nederlandse als de Engelse taal.

Jouw rol als HR Advisor

Je hebt een sterk gevoel voor mensen én structuur. Je kent de wetten en regels, maar je begrijpt vooral hoe je ze toepast op een manier die werkt. In deze functie werk je vanuit Den Helder, met een open blik naar het internationale speelveld van OEG en OEG Subsea. Jij zorgt ervoor dat HR geen randzaak is, maar een stabiele factor in het hart van onze operaties.

Als HR Advisor ben je verantwoordelijk voor het adviseren en ondersteunen van (lijn)management op het gebied van HR-beleid en -processen. Je bent betrokken bij alle facetten van HR, van werving en performance management tot ziekteverzuim, arbeidsvoorwaarden en compliance.

Je helpt managers bij het invullen van vacatures, begeleidt dossiers rond verzuim en functioneren, en zorgt ervoor dat beleid en processen actueel en toepasbaar blijven. Je onderhoudt contacten met externe bureaus, stelt commerciële overeenkomsten op, en draagt bij aan een werkklimaat waarin collega’s zich veilig, gewaardeerd en professioneel ondersteund voelen.

Je weet wanneer je moet luisteren en wanneer je moet handelen. Je zet je mensenkennis op een tactische en strategische manier in: je denkt mee met de business én met de medewerker. 

Dankzij jouw ervaring in een internationale en projectmatige omgeving weet je hoe belangrijk het is om snel te schakelen, zonder de structuur te verliezen.
Bij ons krijg je ruimte om je eigen koers te varen binnen een helder kader. Je werkt samen met collega’s in Nederland en daarbuiten, en draagt actief bij aan het versterken van onze HR-fundamenten. Vanuit een stevige basis bouwen we aan duurzame groei – voor het bedrijf, en voor iedereen die er werkt.

HR Advisor – mensenwerk met impact, binnen een internationale projectorganisatie
Wil je weten wat de exacte functie-eisen zijn, download dan de job-description.

We hebben momenteel geen vacature in deze functie

Houd deze website in de gaten voor toekomstige ontwikkelingen...

Dit bieden we:

Professionele en persoonlijke ontwikkeling is belangrijk voor ons, en we dagen onze mensen uit om hun vaardigheden te verbeteren.

Bluestream staat klaar om je te ondersteunen in je talent- en loopbaanontwikkeling. We bieden een competitief salaris in lijn met de markt. Op basis van je prestaties heb je ook recht op jaarlijkse salarisverhogingen en ons bonussysteem.

Solliciteer nu!

Ben je geïnteresseerd in een carrière in een dynamische omgeving waar je je vaardigheden binnen de offshore energie-industrie kunt ontwikkelen? Deel je contactgegevens en CV met ons en we nemen contact met je op.

Bekijk onze projecten en ontdek of de offshore-wereld bij jou past.
Solliciteer nu!

Ben je geïnteresseerd in een carrière in een dynamische omgeving waar je je technische vaardigheden binnen de offshore energie-industrie kunt ontwikkelen? Deel je contactgegevens en CV met ons en we nemen contact met je op.